안전보건관리책임자는 어떤 사업장이 두어야 하나요?

답변 1

1. 운영자1 · 2026-10-24

   ■ 대상(시행령 제14조①, 별표 2)
   · 일부 제조업 등(토사석 광업, 식료품, 목재, 화학, 1차 금속, 금속가공, 자동차 등 별표 2에 열거된 업종): 상시근로자 50명 이상
   · 농업, 어업, 소프트웨어 개발, 정보서비스, 금융·보험, 사업지원 서비스 등 별표 2에 열거된 업종: 300명 이상
   · 건설업: 공사금액 20억원 이상
   · 그 밖의 업종: 100명 이상
   업종 구분은 반드시 별표 2 원문으로 확인하세요.

   ■ 누가 맡나요
   사업장을 실질적으로 총괄하여 관리하는 사람(공장장·현장소장 등)입니다(법 제15조①). 안전관리자·보건관리자를 지휘·감독합니다(②).

   ■ 총괄하는 업무(법 제15조①)
   산업재해 예방계획 수립, 안전보건관리규정 작성·변경, 안전보건교육, 작업환경측정 등 점검·개선, 건강진단 등 건강관리, 재해 원인 조사·재발방지, 재해 통계 기록·유지, 안전장치·보호구 적격품 확인 등

   ■ 해야 할 것
   · 권한·시설·장비·예산 등 필요한 지원(시행령 제14조②)
   · 선임 사실과 업무 수행내용을 증명할 서류 비치(③)
   · 직무교육: 신규 6시간 이상, 보수 6시간 이상(시행규칙 별표 4)

   ■ SafePlum에서
   · 산안법·중처법 적용범위 판정: https://safeplum.com/tools/selection/

   ※ 법령 원문을 바탕으로 정리한 일반 안내입니다. 업종·규모·도급 여부에 따라 적용이 달라질 수 있으니, 실제 판단은 법령 원문과 관할 지방고용노동관서에서 확인해 주세요. 더 궁금한 점은 이 글에 답변으로 남겨 주세요.