게시판 이용수칙

SafePlum 게시판(커뮤니티 · Q&A · 채용공고)을 쓰는 모든 회원에게 적용됩니다. 글을 등록하면 이 수칙에 동의한 것으로 봅니다.

1. 가입과 계정

이메일 인증을 마치면 가입됩니다. 이름·전화번호는 받지 않으며, 글에는 닉네임만 공개됩니다. 만 14세 이상만 가입할 수 있습니다. 계정은 본인만 쓰고 다른 사람에게 넘기지 않습니다.

2. 올리면 안 되는 글

사람 이름·연락처·주민등록번호·얼굴 사진 등 개인을 알아볼 수 있는 정보(본인 것 포함)
특정 사업장·회사·개인을 알아볼 수 있게 적은 사고·위반 사례, 근거 없는 비방, 명예를 훼손하는 글
재해자·환자의 건강정보 등 민감한 정보
얼굴·명찰·차량번호·사업장 간판 등 개인이나 회사를 알아볼 수 있는 것이 찍힌 사진, 다른 사람이 찍은 사진을 허락 없이 올린 것. 글 하나에 사진은 3장까지 붙일 수 있습니다.
광고·홍보·도배, 같은 내용의 반복 등록
다른 사람의 저작물(유료 교재·기사 전문·타 사이트 자료 등)을 허락 없이 옮긴 글. 필요한 만큼만 인용하고 출처를 적어 주세요.
욕설·혐오·차별 표현, 음란물, 불법 행위를 권하거나 법 위반을 숨기는 방법을 알려 주는 글

3. 질문과 답변

Q&A의 답변은 회원 개인의 경험과 의견입니다. 법령 해석은 원문과 관할 기관 안내를 기준으로 하세요. 답변할 때는 근거(법 조문·고시·공식 자료)를 함께 적어 주세요. 법 적용 여부와 행정 처분에 관한 판단은 법령 원문과 고용노동부 등 소관 기관에서 확인해야 합니다.

4. 채용공고

채용공고 등록은 현재 준비 중이며, 준비가 끝나면 다시 엽니다. 아래 내용은 등록이 열려 있을 때 적용됩니다.

채용공고 게시판에는 회원이 자기 회사(또는 채용을 맡은 회사)의 안전·보건 직무 공고를 직접 올립니다. SafePlum은 구인자와 구직자를 소개·알선하지 않으며, 공고 내용의 사실 여부를 보증하지 않습니다.

회사명, 지원 방법(채용 페이지 주소 등)을 반드시 적고, 근무 조건은 사실대로 적습니다. 거짓·과장 공고는 삭제합니다.
성별·나이·출신 지역·신체 조건·혼인 여부 등 직무와 관계없는 조건으로 차별하는 공고는 올릴 수 없습니다.
구직자에게 돈(교육비·보증금·물품 구입 등)이나 통장·카드·비밀번호를 요구하는 공고, 다단계·대출·명의 대여 모집은 올릴 수 없습니다.
공고 글에 지원자의 주민등록번호·가족 관계 등 직무와 관계없는 개인정보를 내라고 적지 않습니다.
회사(구인자)가 누구인지 확인할 수 없는 공고, 최저임금에 못 미치는 조건의 공고, 채용을 가장한 물품 판매·수강생 모집·부업 알선·투자 권유는 올릴 수 없습니다.
SafePlum은 이력서를 대신 전달하거나 취업을 추천·상담하지 않습니다. 지원은 공고에 적힌 회사의 접수 방법으로 직접 해 주세요.
같은 공고를 반복해 올리지 않습니다. 한 계정은 하루 5건까지 등록할 수 있습니다. 채용이 끝나면 공고를 고치거나 삭제해 주세요.

5. 글의 책임과 권리

글의 내용에 대한 책임은 글을 쓴 회원에게 있습니다. 글의 저작권은 쓴 회원에게 있으며, SafePlum은 게시판 운영에 필요한 범위(게시·검색·목록 표시)에서 글을 보여 줍니다.

6. 삭제·이용 제한

이 수칙에 어긋나거나 신고가 들어온 글은 운영자가 확인한 뒤 알리지 않고 가리거나 삭제할 수 있습니다. 위반이 반복되면 기간을 정해 글쓰기를 정지하거나, 정도가 심하면 강제로 탈퇴시키고 다시 가입하지 못하게 할 수 있습니다. 정지된 회원은 마이페이지에서 기간과 사유를 확인할 수 있고, 이의가 있으면 문의 창구로 알려 주세요. 회원은 자기 글과 댓글을 언제든 삭제할 수 있습니다.

7. 권리 침해 신고

운영: SafePlum 운영팀 · 문의·오류 신고·삭제 요청: 카카오톡 오픈채팅 · 네이버 블로그 · 서비스 소개·문의 창구

8. 탈퇴

'마이페이지'에서 언제든 탈퇴할 수 있습니다. 탈퇴하면 계정과 이메일은 바로 삭제되고, 쓴 글과 댓글은 작성자가 '탈퇴한 회원'으로 바뀐 채 남습니다. 남기고 싶지 않은 글은 탈퇴 전에 직접 삭제하세요.

시행일 2026-10-07. 수칙이 바뀌면 이 페이지에 알립니다.